(Klinisch) Casemanager – ART Senioren Breda (tijdelijke invulling)

Goede geestelijke gezondheidszorg is onmisbaar voor onze samenleving. Bij GGz Breburg werk je in een maatschappelijk relevante en professionele organisatie. Wij bieden ruimte voor eigen initiatief, persoonlijke en professionele ontwikkeling. GGz Breburg gaat voor cliëntgerichte mentale gezondheidszorg. We werken zo dichtbij de cliënt, zijn of haar naasten en samenwerkingspartners als mogelijk: ‘Samen het sterkst in mentale gezondheid'.

Wat ga je doen?

• Je zorgt als (klinisch) casemanager voor afstemming, coördinatie en uitvoering van zorg rondom de cliënt, zowel bij geplande zorg als in acute crisissituaties;

• Je werkt in de Heilaarstaete voor afdeling ART Senioren Breda, een klinische afdeling voor ouderenpsychiatrie;

• Je zorgt samen met het team voor de implementatie van het ART-model;

• Je coacht teams en individuele medewerkers bij hun werkzaamheden in het primair proces, op teamontwikkeling, ART methodiek en in hun professionele ontwikkeling;

• Je bent onderdeel van het behandelteam en werkt nauw samen met o.a. de teamleider en senior verpleegkundigen;

• Je levert vanuit een eigen professionele houding een bijdrage aan team overstijgende ontwikkelingen en projecten.
  

Hoe ziet jouw werkomgeving eruit?

Je werkt als (klinisch) casemanager ART op de locatie Heilaarstaete.  Dit is een specialistisch centrum met 150 (verblijf)plaatsen; 30 studio's van GGz Breburg, 100 studio's van Thebe, 20 observatieplaatsen van GGz Breburg en Thebe samen. We kunnen door deze samenwerking beter gebruik maken van elkaars expertise en geloven dat we hierdoor beter passende zorg kunnen bieden. Belangrijk om te weten is dat we wel gewoon GGz Breburg blijven en je hier dus in dienst komt van GGz Breburg.  

In Heilaarstaete is de woonomgeving die we bieden toekomstbestendig, duurzaam en past deze bij de ART visie waarin iedere cliënt recht heeft op een fijne individuele plek.

Wij bieden een omgeving die inspirerend en uitdagend is, waar geen dag hetzelfde is en waar je in een fantastisch team werkt! We hebben met elkaar gemeen dat we samen met onze cliënten op zoek gaan naar hun krachten en mogelijkheden. ART heeft als doel cliënten te ondersteunen bij het zo prettig mogelijk vormgeven van hun dagelijks leven, waarbij we hoop en perspectief bieden en aansluiten bij persoonlijke hersteldoelen.

We werken met een tweetal zorgclusters: cluster planbare zorg en cluster continue zorg. Binnen cluster planbare zorg ligt de focus op de zorg die vooral overdag plaatsvindt. Binnen cluster continue zorg ligt de nadruk op de acute en intensieve zorg, die niet planbaar is.

We vinden het belangrijk aandacht voor medewerkers te hebben. Onze teamleiders hebben dan ook een niet al te grote span of control. De teamleider staat hierdoor dichterbij de professionals wat zorgt voor meer persoonlijke aandacht en betere ondersteuning voor jou als professional. Bovendien komt meer regie bij teams en de teamleider te liggen.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde hbo-opleiding verpleegkunde. 

• Een BIG-registratie (verpleegkundige)

• Kennis en ervaring met de doelgroep en een aantal jaar relevante werkervaring.

• Kennis en ervaring met het ART model is een pré

• Een sterk stimulerend en motiverend vermogen; je kunt goed luisteren en overtuigen, beschikt over geduld, empathie en tact.

• Je bent flexibel en kunt snel schakelen tussen je geplande werkzaamheden en (crisis)situaties die adhoc aandacht vragen.

• Je laat je niet snel uit het veld slaan en viert ook de kleinere successen.

• Je bent in staat om als (klinisch) casemanager de verbinding te leggen tussen het verpleegkundig team en de behandelaren.

• Je bent 24 tot 36 uur per week beschikbaar.

• Je bent beschikbaar van Augustus t/m November.
  

Wat bieden wij jou?

Een betekenisvolle baan met ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. De functie is ingeschaald in FWG 50 (minimaal €2.737- en maximaal €4.263- bruto per maand bij een fulltime dienstverband).

GGz Breburg biedt een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden via FiscFree®. Daarmee kun je met belastingvoordeel o.a. deelnemen aan het fietsenplan, een nieuwe laptop aanschaffen of lidmaatschap voor een beroepsvereniging betalen. De kosten voor verplichte registraties worden door de werkgever vergoed.

Je hebt ook recht op een persoonlijk opleidingsbudget, tegemoetkoming reiskosten, vaste eindejaarsuitkering (13e maand) en een goede pensioenregeling. Overige arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO GGZ.

Daarnaast kennen wij een balansregeling waarbij je recht hebt op €1.000,- bruto bij een fulltime dienstverband. Je kunt ervoor kiezen om het bedrag uit te laten betalen, te gebruiken voor opleiding/training of het kopen van extra verlofuren.

Op basis van een fulltime dienstverband (36 uur) heb je recht op 23 vakantiedagen met de mogelijkheid extra dagen bij te kopen.

Nieuwsgierig geworden?

Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Eveline Duimelaar teamleider, tel. 06-52659989. Maak gebruik van de button op deze pagina voor het doorsturen van je cv en toelichting.

Bijzonderheden

Het betreft hier een tijdelijke vacature ter vervanging van zwangerschapsverlof.